Institut für Innovation in Bildungs- und Unternehmensprozessen
Resilienz und Beschäftigungsfähigkeit
Stark im Wandel – sicher im Beruf
Das Seminar stärkt die Widerstandskraft und Beschäftigungsfähigkeit von Mitarbeitenden in Unternehmen in Anbetracht der sich stark verändernden Arbeitsmarktanforderungen.
Wir sind aktuell in einer Zeit unsicherer wirtschaftlicher Rahmenbedingungen mit nachlassender Konjunktur (3 Jahre in Folge Rezession) bei steigendendem Wettbewerbsdruck aus asiatischen Ländern und gleichzeitig starkem strukturellen Wandel durch KI und anderen moderne Technologien. Arbeitsanforderungen und sogar Berufe werden sich verändern.
Diese Veränderungen verursachen Unsicherheit, Angst und großen psychischen Stress. Im Zustand von Stress sind wir Menschen geschwächt und nicht in der Lage, die besten Zukunftsentscheidungen für uns zu treffen. Im Seminar werden digitale Kompetenzen bezogen auf unterschiedliche berufliche Anforderungen vermittelt.
Inhalte der Weiterbildung
Themenschwerpunkt - Resilienz
- Standortbestimmung und Selbst-Reflexion (Resilienz-Statusbestimmung)
- Methoden zur Stärkung des Selbstwertgefühls
- Selbstwirksamkeit und Selbstmanagement: Gefühlsregulation, Ziel- und Fokussierungsfähigkeit, strategische und operative Handlungs- und Umsetzungskompetenz
- Moderne Arbeitsmethoden
Themenschwerpunkt - Beschäftigungsfähigkeit
- Zukunftskompetenzen in meinem Berufsfeld
- Standortbestimmung: meine Kompetenzen im eigenen Berufsfeld in Bezug auf Digitalisierung und KI (Digitalführerschein)
- Sonstige technologische Kompetenzen
- Selbstlernkompetenz aufbauen