Institut für Innovation in Bildungs- und Unternehmensprozessen
Am 1. August 2026 ist das Projekt „FührZeit – KI-unterstütztes Empowerment für moderne Führung“ gestartet. Gemeinsam mit unseren Partnern entwickelt ed-media e.V. neue Ansätze für eine praxisnahe und digital unterstützte Führungskräfteentwicklung in KMU der Metall- und Elektroindustrie.
Eine interaktive Lernplattform, adaptive Lernpfade und ein KI-gestützter Lernbegleiter sollen Führungskräfte und Teams dabei unterstützen, aktuelle Herausforderungen im Führungsalltag zu bewältigen. Dabei werden digitale Lernangebote mit Workshops, Coaching und kollegialer Beratung verbunden.
Weitere Informationen zum Projekt finden Sie hier.
Praxisorientierte Weiterbildung für Betriebe, insbesondere KMU, die KI verstehen, anwenden und gewinnbringend im Arbeitsalltag integrieren möchten. Drei kompakte Module vermitteln Grundlagen der künstlichen Intelligenz, zentrale Begriffe, Funktionsweise, Prompting, Tools wie ChatGPT, Copilot, Gemini & Co., Best Practice-Beispiele und Praxisübungen. Teilnehmende erhalten Wissen, Werkzeuge und Sicherheit, um KI im eigenen Betrieb einzusetzen inklusive EU AI Act-Bezug. Die Schulung ist förderfähig und praxisnah.
Mehr Informationen finden Sie hier: KI-Kompetenz für Betriebe
Das EU-kofinanzierte Projekt „Integrative Fachkräftesicherung in der Pflege (IFaP)” wurde im Rahmen des Integrationspreises Rheinland-Pfalz 2025 in der Kategorie „Gut ankommen – besser starten“ als Best Practice geehrt.
Die Auszeichnung würdigt das Engagement von IFaP für die erfolgreiche Integration internationaler Pflegefachkräfte und Auszubildender. Durch praxisnahe Unterstützung und interkulturelle Begleitung trägt das Projekt zu nachhaltiger Fachkräftesicherung und gesellschaftlicher Teilhabe bei.
Mehr Informationen finden Sie auf der IFaP Projektseite.
Im Herbst startete bei unserem Kooperationspartner reha GmbH in der Werkstatt für behinderte Menschen in Lebach ein spannendes Pilotprojekt “Lerninhalte erstellen mit H5P“ durchgeführt von ed-media e.V. im Rahmen des EU-Projekts INCLUREG.Rund zehn Mitarbeitende mit Behinderung sowie Gruppenleiter nahmen an einer H5P-Schulung teil. Ziel ist es, Arbeitsprozesse in den Werkstätten digital aufzubereiten.
Den vollen Bericht können Sie hier lesen.
Nicole Strohe wurde durch ihr Netzwerk auf das KOMPASS-Förderprogramm aufmerksam, das sie sofort überzeugte: „Mich interessieren besonders Zukunftsthemen wie digitale Geschäftsmodelle, Sichtbarkeit und nachhaltige Positionierung.“ Sie schätzt die Möglichkeit, als Solo-Selbstständige in ihre Weiterentwicklung zu investieren: „Das Programm bietet nicht nur wirtschaftlichen, sondern auch persönlichen Mehrwert.“
Zum vollständigen: Interview.